长安福特回应员工坠亡：感到内疚，后事和家属未达成一致

中新经纬客户端12月22日电 21日，长安福特就员工坠亡事件发表声明，声明称，公司没有能及时细致了解员工的心理疾病状况并及时做出疏导，感到非常内疚。目前，关于后续的后事安排还在和家属保持持续沟道中，但是未能取得充分的互相理解和达成一致。

来源：乐家之家1微信号截图

12月20日，一篇出自“乐家之家1”微信号《长安福特AE工程师之死：吉大毕业，入职8年，年仅30岁抑郁跳楼身亡，他在公司到底经历了什么？》的文章引发关注。文章作者称，其丈夫邓某某系长安福特汽车有限公司工程师，因为长期承受高负重压的工作导致患上抑郁症，于2019年12月1日清晨在朋友圈留下遗言后选择离开人世。

来源：长安福特微博

21日，长安福特官方微博发文回应称，2019年12月1日，长安福待一名员工在其派驻地租住的公寓楼轻生而不幸离世，该员工于2012年从大学招聘入职长安福恃，先后从事制造工艺工程师和先期工程师，属于业务部门培养对象。生前曾被诊断催患抑郁症。

长安福特表示，得知此事后，非常震惊和悲痛，第一时间安排员工家属从重庆赶赴事发地，共同处理后事，并尊重家属意愿，全程协助家属处理遗体返回重庆的事宜。目前，关于后续的后事还在和家属保持持续沟通中。对于员工发生这样的不幸，对于员工家属的悲痛和给家庭带来的巨大的创伤，都感到非常悲伤，心情沉重。对没有能及时细致了解员工的心理疾病状况并及时做出疏导，感到非常内疚。

长安福特透露，这二十多天来，和员工家属一直都茌保持沟通，但是未能取得充分的互泪理解，和达成一致，对此我们感到非常抱歉。

长安福特表态，会继续积极配合家属处理好善后事宜，陪伴家属渡过难关； 愿意为员工家庭提供在法律法规基础之上的尽可能的支持和帮助；将会全面落实员工心理关怀，在工作中从细节抓起，避免再让类似不幸发生。长安福特希望能与家属保持畅通的合理的协议协商。会保持最大的诚意，和员工家属，以及和关心长安福待的朋友们保持透明的沟通。

据第一财经报道，身亡工程师妻子谭女士接受媒体采访时称，该工程师长期日夜颠倒，过去5个月加班超过350小时，且长安福特今年6月以来暂时取消加班费。对此，长安福特没有在说明中予以回应。

据红星新闻报道，谭女士透露，丈夫之前因长期倒班患上抑郁症。2017年丈夫被公司派驻杭州负责为期2年的重要项目，期间长期加班。11月30日，丈夫曾向领导表明自己抑郁并提出辞职，领导让其再“扛一扛”。12月1日早上，丈夫从住所居民楼坠亡。(中新经纬APP)